jueves. 13.02.2025

El grupo provincial de Izquierda Unida ha denunciado la deficiente gestión y el reiterado incumplimiento de compromisos por parte del equipo de gobierno de la Diputación de Córdoba con el Servicio de Extinción de Incendios y Salvamento (SEIS). El grupo provincial ha criticado la actitud del PP, subrayando que, tras la mesa de negociación celebrada el pasado 10 de enero, los representantes sindicales tuvieron que abandonar la reunión profundamente frustrados al comprobar que los acuerdos previamente alcanzados con el equipo de gobierno habían vuelto a ser ignorados.

Desde Izquierda Unida, tras mantener una reunión con CCOO, SAB, SINTEF y UGT, alertan de que el servicio se sostiene gracias al esfuerzo de los bomberos, que trabajan en condiciones “precarias” y con un notable déficit de personal y recursos. Actualmente, el SEIS cuenta con 246 efectivos, de los cuales 33 están en situación de interinidad, mientras que la plantilla óptima para garantizar un servicio adecuado debería ser de al menos 318 bomberos.

La situación es insostenible: más de un centenar de bomberos tienen edades comprendidas entre los 50 y 59 años, con un 30% de la plantilla cercana a la jubilación en los próximos cinco años. Además, no hay previsión para cubrir estas bajas ni para reforzar el personal necesario, ya que las 12 plazas convocadas corresponden únicamente a la tasa de reposición, sin suponer un incremento real. O

tro aspecto preocupante es la dotación mínima por turno. En la mayoría de los parques solo hay tres bomberos por turno, lejos de los cinco establecidos como necesarios por los informes de prevención de riesgos laborales. Solo en Lucena y Montilla se cuenta con cuatro efectivos por turno, pero aún es insuficiente para atender las emergencias con seguridad y eficacia.

Izquierda Unida también ha destacado las condiciones desiguales que sufren los 33 bomberos interinos, quienes perciben un salario inferior al de sus compañeros fijos pese a desempeñar las mismas funciones.

Esta situación, unida a la falta de estabilidad laboral, genera una gran incertidumbre y un grave perjuicio para el servicio. La nueva sala de comunicaciones, indispensable para la coordinación del SEIS, sigue sin estar operativa debido a la falta de recursos económicos y personales. A esto se suman problemas en el cobro de complementos como la nocturnidad, el incumplimiento de la Relación de Puestos de Trabajo (RPT) y la ausencia de cuadrantes laborales anuales específicos, lo que complica aún más la organización del trabajo.

Izquierda Unida ha exigido al equipo de gobierno provincial que actúe con “urgencia” para garantizar la seguridad tanto de los bomberos como de la ciudadanía. La formación advierte que, si en la próxima mesa de negociación del 14 de febrero no se presentan soluciones reales, los trabajadores se verán obligados a tomar medidas contundentes para defender sus derechos y la calidad del servicio, algo que IU apoyará. “La seguridad de la ciudadanía no puede depender del esfuerzo sobrehumano de una plantilla envejecida y sin recursos.

Es responsabilidad del presidente de la Diputación y de su gobierno del PP de garantizar un servicio de emergencias digno, con los medios humanos y materiales necesarios. Basta de promesas incumplidas: es hora de actuar con responsabilidad”, han concluido desde Izquierda Unida.

IU critica la falta de compromiso de la Diputación con los bomberos