martes. 21.05.2024

Andalucía se encuentra entre las regiones donde se trabajan más horas, según diversas fuentes y perspectivas. Según la Encuesta Trimestral de Coste Laboral del INE correspondiente a 2022, en promedio, cada andaluz trabaja 32,08 horas, casi igual que el promedio nacional de 32,1 horas. Sin embargo, la Encuesta de Población Activa de 2023 eleva la media a 34,7 horas en la comunidad y a 35,2 en el país, según análisis de BBVA Research, adelantado por El Día de Córdoba. Esta discrepancia se debe a la inclusión de trabajadores agrarios en la segunda encuesta, lo que distorsiona las estadísticas con jornadas intensivas pero cortas.

Al observar mediciones más homogéneas, Andalucía se sitúa entre las regiones con jornadas laborales más largas. Los trabajadores a jornada completa son los terceros que más horas trabajan, con una media de 35,90 horas, según la Encuesta Trimestral de Coste Laboral. Respecto a los trabajadores a tiempo parcial, los andaluces ocupan el segundo lugar con 20,98 horas. Esta diferencia se debe al mayor número de trabajadores a tiempo parcial en Andalucía en comparación con el resto del país.

La presencia de actividades intensivas en mano de obra, como restaurantes, hoteles y comercios, es el principal factor que contribuye a los horarios más largos en la región, según Manuel Hidalgo, profesor de Economía de la Universidad Pablo de Olavide. Sin embargo, empresas con mayor capacidad para aumentar la productividad, como las tecnológicas, podrían reducir la jornada laboral sin afectar los costes.

La negociación de la reducción de jornada está en curso entre patronal y sindicatos, tras el acuerdo de coalición PSOE-Sumar que contempla una disminución a 38,5 horas semanales en 2024 y 37,5 en 2025. Sergio Santos, secretario de Empleo y Nuevas Realidades Laborales de CCOO, considera viable la reducción paulatina de la jornada, especialmente en sectores con mayor rigidez, como el turismo.

Por otro lado, Manuel Carlos Alba, director del Área Jurídica y Relaciones Laborales de la CEA, en declaraciones adelantadas por El Día de Córdoba, considera que reducir la jornada laboral sin afectar la productividad y los costes laborales es inviable. Propone un enfoque flexible en la negociación colectiva que permita adaptar la jornada según las necesidades de producción de cada sector y empresa. En cualquier caso, la tendencia hacia una reducción paulatina de la jornada laboral ya se refleja en los convenios firmados en 2023, que establecen una media de 38,4 horas.

Andalucía, entre las regiones donde más se trabaja y menos se cobra